Umicore setzt Maßstäbe bei Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Für ihre vorbildlich umgesetzte familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik wurden die Standorte Hanau und Bad Säckingen von Umicore erneut mit dem Zertifikat zum audit berufundfamilie ausgezeichnet – und das bereits zum siebten Mal in Folge. Mareike Wulf, Parlamentarische Staatssekretärin im Bundesfamilienministerium, verlieh dem Unternehmen das Zertifikat mit Prädikat im Rahmen der 27. Zertifikatsverleihung. Damit würdigte sie das langjährige Engagement von Umicore für eine Unternehmenskultur, die die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben konsequent fördert und weiterentwickelt.

Insgesamt wurden 306 Organisationen geehrt, die mit innovativen und flexiblen Lösungen für ihre Mitarbeitenden zur besseren Vereinbarkeit unterschiedlicher Lebensbereiche beitragen. 

 „Das Zertifikat ist für uns kein einmaliges Projekt, sondern Teil unseres kontinuierlichen Wegs, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das mit den Bedürfnissen unserer Mitarbeitenden im Einklang steht.“

Carsten Neumann, Head of People & Organization Hanau bei Umicore

Seit 2007 stellt sich das Unternehmen regelmäßig der anspruchsvollen Auditierung. Inzwischen nimmt Umicore am sogenannten Dialogverfahren teil, das eine besondere Anerkennung für Organisationen mit fortgeschrittenem Entwicklungsstand ist.

Umicore setzt aktuell gezielt Maßnahmen um, die die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben weiter stärken. Ein zentrales Ziel ist es zum Beispiel, den Anteil von Frauen in Führungspositionen bis zum Jahr 2030 auf mindestens 35 Prozent zu erhöhen. Dabei stehen faire Chancen, transparente Karrierepfade und gezielte Entwicklungsprogramme im Fokus. Gleichzeitig fördert das Unternehmen Führung in individuell angepasster Arbeitszeit – etwa durch Teilzeitmodelle oder flexible Arbeitszeitlösungen, die sich an den jeweiligen Lebensphasen orientieren. Auch der Wissenstransfer spielt eine wichtige Rolle. Umicore entwickelt Modelle, die es ermöglichen, wertvolles Erfahrungswissen beim Übergang in den Ruhestand weiterzugeben und diesen Übergang achtsam zu gestalten. Darüber hinaus werden bestehende Regelungen zur Unterstützung in Pflegesituationen sichtbarer gemacht und weiterentwickelt, um Mitarbeitende in herausfordernden familiären Situationen bestmöglich zu entlasten.

Mit dem Zertifikat zum audit berufundfamilie mit Prädikat gehört Umicore zu den deutschlandweit nur 28 Organisationen, die bereits zum siebten Mal ausgezeichnet wurden. Damit unterstreicht das Unternehmen seine Haltung, Vereinbarkeit als dauerhafte Aufgabe zu verstehen und aktiv zu gestalten.

Weitere Informationen zur Auditierung und zur Liste der zertifizierten Organisationen finden Sie unter: www.berufundfamilie.de.